光大百齡幫正在不斷地自我革新，并在完善自身的服務、管理、質控體系的同時，更將適老化產品的體驗感、社區服務的外延影響以及智慧養老的大數據真正落地，其附加值已經變成融入品牌產業鏈的重要組成部分，能夠為長者的晚年生活提供高標準的品質養老服務，廣受社會贊譽。

開啟領跑之路

為推動國家養老事業發展，中國光大集團將健康養老列為重點實業方向之一，成立了光大養老。作為光大養老成員企業，光大百齡幫立足于專業化、標準化、智慧化的養老服務體系，從重慶走向全國，成為各地長者青睞的養老品牌機構。

據悉，光大百齡幫目前已在重慶、浙江、福建、廣西、河南、四川、貴州、甘肅全國八大省市，50余個重點城市進行戰略布局，旗下康養項目超過80個，運營超過1.2萬張養老床位，投建面積超過48萬平方米，實現了機構養老、社區養老、居家養老“三駕馬車”齊頭并進。截至2021年底，光大百齡幫在全國覆蓋服務16萬人，建立25萬份長者信息檔案，受到了省、市各級政府有關部門的高度評價。

打造養老生態圈

盡管市場規模領跑于行業，但光大百齡幫并不滿足于此，進行了更加高遠的前瞻性布局：光大百齡幫提出“養老+N”的發展模式，旗下涵蓋社區養老公司、智慧養老公司、適老化智裝公司、養老行業人才培訓學校等，實現多平臺內外賦能，快速、深度地滿足長者的需求，讓光大百齡幫的品牌效應不斷拓寬升級。

社區養老公司，建立家庭養老床位，延伸養老機構專業的服務;智慧養老公司用新技術驅動服務和品牌升級，提升養老機構運營效能、提升長者居住體驗;適老化智裝公司，從產品研發、設計，到制造、迭代，用有溫度的科技為養老產業提供整體解決方案;金博園職業技能培訓學校，以養老人才引育為重點工作，為養老行業持續培養專業化人才。

做好服務每一步

“讓長者幸福開心每一天”是光大百齡幫的企業使命，這并不是一句簡單的口號。據了解，光大百齡幫的企業使命切實地踐行在了日復一日對長者需求不斷挖掘與滿足的基礎上。光大養老執委會委員、光大百齡幫總裁陸家斌要求，所有管理者都要加入到對于機構服務的親身體驗中。只有自己體驗了，才能更好的理解長者，更好的為長者做好服務。

從最初單一機構運營，到整個養老產業鏈的打造，光大百齡幫已經走過10個年頭。伴隨我國社會老齡化的深入，光大百齡幫將繼續發揮行業引領作用，構建一個全新的享老生態圈，助推國內養老事業的蓬勃發展。