日前，浙江省統計局公布的最新人口數據顯示，截至2021年末，杭州市常住人口總量達到1220.4萬人，城鎮化率為83.6%，并躋身特大城市行列，連續數年常住人口年均增量超過20萬人。

從2019年起，杭州已連續三年增速在全國名列前茅，實力搶眼。據預測，2035年杭州常住人口規模將突破1500萬。

人口規模是一座城市綜合實力的重要體現。杭州常住人口突破千萬，充分說明杭州城市能級正在快速躍升。

杭州人才吸引力全國第一

據獵聘大數據，杭州、成都、蘇州人才供需排名前三，供需兩旺。

從近一年15個新一線城市的新發職位分布來看，杭州占比最高，為17.21%。而從中高端人才投遞新一線城市的占比排名來看，杭州再次拔得頭籌，位居前五的城市是杭州、成都、蘇州、南京和武漢，占比分別為13.02%、10.83%、9.41%、8.31%、8.02%。

從新一線中高端人才的平均年薪來看，最高的已然是杭州，為18.88萬元。位居第二、第三的是南京和蘇州，為17.34萬、17.10萬元。

中高端人才為何偏愛杭州?

近年來，杭州發布的招才引智政策十分密集，求賢范圍擴大到全球，并將落戶門檻一再降低，不斷強化對年輕人才創業、就業的扶持力度。在這些政策中，職場人表示最吸引他們的是落戶相關政策，選擇該項的人才占比位居第一，為49.26%;創業就業扶持政策占比位居第二，為28.52%;買房、買車等補貼政策占比第三，為22.22%。

不可否認，當前戶口和很多現實的生活需求、福利項目如購房、子女教育、醫療相掛鉤，戶口也是職場人重要的身份認同標志，賦予他們更多的歸屬感和安全感。相比一線城市嚴苛的落戶制度，杭州的落戶政策相對寬松。自“城市搶人大戰”以來，杭州的戶籍登記人口均出現了激增，晉級為新一線城市中的績優股。

可以預見的是，隨著2022年第19屆亞運會在杭州召開，將會進一步提升杭州的城市品牌和人才吸引熱度。

杭州城市集聚效應持續增強

在2019年發布的《長江三角洲區域一體化發展規劃綱要》中，明確杭州為特大城市，人口正是決定城市規模的關鍵因素。可以預見的是，隨著杭州亞運會的召開，杭州城市聚集效應將進一步增強。

常住人口1000萬人，在城市發展學中被視為一個關鍵性的標志，在突破常住人口1000萬人的這個關口之后，杭州的集聚效應不降反增，在杭州名駒獵頭有限公司總經理沈敏躍看來，一流的營商環境很重要。

“杭州高端人才流入不僅數量大，質量也很高，其他不乏國家認定的各類產業型和技術型人才，并集聚在新制造、數字經濟等領域，優化了杭州的人才結構，推動了杭州經濟發展，和營商環境形成了良好的生態。”沈敏躍說。(記者 敖煜華)